昨日、多摩大学大学院の経営実学志塾に参加しました。

徳岡晃一郎教授の講座、「思いのマネジメント」を受講。

徳岡教授が共著者の一人として出版されている書籍「MBB　思いのマネジメント」に関心があったためです。

いろいろな学びがありました。

中でも、マネジメントとリーダーシップの違いは興味深かった。

マネジメントは複雑性への対処（Coping with complexity）であるのに対し、リーダーシップとは変化への対処（Coping with change）である、ということ。

また、リーダーシップの役割の中に「情報の共有」があったのも予想外でした。

自分が広報として１５年以上、まがりなりにも続けてきた「情報の共有」は、実はリーダーシップとしての役割でもあったのか。